Modulstruktur

• Der Lehrgang umfasst zehn Module, verteilt auf zwei Jahre.
• Sechs Module dauern von Freitagabend, 17 Uhr bis Samstagabend, 17 Uhr, also 1.5 Tage (mit Übernachtung).
• Vier Module sind als ganztägige Samstagskurse konzipiert, 9 bis 17 Uhr.
• Jedes Modul umfasst ein eigenes Thema und ist inhaltlich in sich abgeschlossen.
• Die Module sind abwechslungsreich und praxisorientiert gestaltet. Dazu gehören Exkursionen und konkrete Inputs von Kirchgemeindevertreterinnen und Kirchgemeindevertretern.

Orte

Die Module des Lehrgangs werden an wechselnden Orten in (kirchlichen) Tagungszentren, Hotels, sowie in Räumen von gastgebenden Kirchgemeinden durchgeführt. Dies ermöglicht praxisbezogene Eindrücke vor Ort und Begegnung mit Praktiker:innen. Für Übernachtungen buchen wir in der Regel Einzelzimmer. An ein oder zwei Orten sind Hotelzimmer knapp und es sind einige Doppelzimmerbelegungen nötig – natürlich nach vorheriger Absprache.

• Sie erweitern Ihre Kompetenzen in Bezug auf Gemeindeentwicklung und -leitung. Sie sind in der Lage, Kirche als Lerngemeinschaft mitzugestalten.
• Sie nutzen Führungsinstrumente und Ansätze der Organisationsentwicklung. Damit gestalten Sie die Arbeit der eigenen Kirchenvorsteherschaft zielgerichtet und effizient.
• Sie haben eigene Haltungen und Rollen reflektiert, kennen Ihren persönlichen Führungsstil und denjenigen der Kirchenvorsteherschaft. Sie sind in der Lage Verantwortung zu übernehmen.
• Sie können spirituelle Impulse aus dem Ansatz der geistlichen Leitung in die alltägliche Arbeit in der Kirchgemeinde einfliessen lassen. Sie sind in der Lage, Kirche als Glaubensgemeinschaft
  mitzugestalten.
• Sie verstehen die Funktionsweise einer Kirchgemeinde und kennen Modelle und Ansätze zu deren Entwicklung und Gestaltung. Sie wissen, wie Kirche und Kirchgemeinden funktionieren.
• Sie sind in der Lage, Kirche als diakonische Gemeinschaft zu gestalten.
• Sie sind sich des spirituellen Anteils bei Ihnen auch in Ihrer Organisation bewusst.
• Durch die Teilnahme als Team entstehen Dynamik und Vertrauen, die auf die Kirchgemeinde nachhaltige Wirkung haben.

• Aspekte aus der Management- und Führungslehre sowie der Organisationsentwicklung werden auf dem Hintergrund theologischer und spiritueller Inhalte reflektiert und auf die eigene Situation adaptiert.
• Jedes Modul umfasst Theoriegrundlagen, handlungsorientierte Ansätze und praktische Übungen, in denen Fragen und Themen der eigenen Kirchgemeinde analysiert und weiter entwickelt werden. Mit Beispielen aus dem Alltag einer Kirchgemeinde wird für die Anwendbarkeit der Kursinhalte gesorgt.
• Intervisionstreffen zur Unterstützung für den Praxistransfer können in Absprache mit der Leitung in der eigenen Kirchgemeinde stattfinden. Je nach Teilnehmendenzahl kann es mehrere, eventuell regionale Gruppen geben. Auf freiwilliger Basis können Einzelcoaching und/oder Begleitung des Projektes in der eigenen Kirchgemeinde in Anspruch genommen werden.

Einzelmodul | 1.5 Tage | mit Übernachtung | CHF 360/Person

Einzelmodul | 1 Tag | ohne Übernachtung | CHF 240/Person

• Die Angaben gelten pauschal für Teilnehmende aus den Kantonen St.Gallen und Thurgau.
• Für Teilnehmende aus anderen Kirchen und Kantonen gelten 10% höhere Preise.
• Besucht dieselbe Person innerhalb vier Jahre alle Module ohne Abmeldungen oder Verkürzungen, ist das zehnte und letzte Modul (1 Tag, ohne Übernachtung) kostenlos.
• Die Module werden nach der Anmeldung in Rechnung gestellt. Die Rechnungen werden jeweils pro Kirchgemeinde und/oder Person vorgenommen.

Allgemein

• Im Preis inbegriffen sind Kurskosten, Verpflegung und Unterkunft, Kursräume, Kurs- und Verbrauchsmaterial, Intervisionsgruppen mit Anleitung.
• Nicht inbegriffen sind Kosten für Lehrbücher. Beratungen wie Coaching, Projektbegleitung werden individuell vereinbart.
• Es können keine Rabatte für Doppelzimmerbelegung und externe Übernachtung gewährt werden.
• Gebuchte Module, die nicht besucht werden, sowie nicht bezogene Essen oder Übernachtungen werden nicht zurückerstattet, da der Lehrgang bereits stark subventioniert ist. Falls Teile des Lehrganges online durchgeführt werden müssen, bleiben die ausgeschriebenen Preise gültig.

Eine Weiterbildung für die Kirchgemeinde

Pfarrpersonen, übrige Kirchenvorsteherschaftsmitglieder, Mitarbeitende im sozialen und diakonischen Dienst, Mitarbeitende der Kirchgemeinde und Fachlehrpersonen Religion besuchen den Lehrgang zu gleichen Bedingungen. Die Lehrgangsleitung schlägt vor, dass der Besuch des Lehrgangs das Weiterbildungskontingent der Pfarrpersonen und Mitarbeitenden im sozialen und diakonischen Dienst nicht beansprucht. Nach Möglichkeit übernimmt die Kirchgemeinde die gesamten Kosten. Finanzschwächere Gemeinden können ein Gesuch zur teilweisen Kostenübernahme stellen.

• Kirchgemeinden buchen optimalerweise den ganzen Lehrgang resp. die Einzelmodule bereits im Voraus.
• Es wird empfohlen, dass mindestens eine Person kontinuierlich an allen Modulen des Lehrganges teilnimmt.
• Die Einzelmodule sind aufgeschaltet auf der Webseite ref-sg.ch/veranstaltungen und individuell buchbar.
• Absolviert jemand den ganzen Lehrgang, ist es möglich alle Module bereits im Voraus anzumelden.
• Die Durchführung eines Modul erfolgt ab 12 Teilnehmenden.

Anmeldeverfahren

• Die Anmeldung für die Module erfolgt einzeln via Online-Formular auf ref-sg.ch.
• Die Teilnahmegebühr wird nach der Veranstaltung in Rechnung gestellt.
• Die Anzahl Plätze sind pro Modul auf 20 Personen beschränkt.
• Die Anmeldungen werden in der Reihenfolge des Eingangs berücksichtigt.

Anmeldeschluss

• Es gelten individuelle Anmeldeverfahren. Zu beachten sind die Einträge zu den einzelnen Modulen auf der Webseite ref-sg.ch.
• Aufgrund der Buchungsaufwandes bei den Locations ist der Anmeldeschluss verbindlich.
• Spätere Anmeldungen können nur mit Abklärung entgegengenommen werden.